目前，散熱器行業(yè)的廣闊市場(chǎng)前景吸引了投資者們的高度關(guān)注。對(duì)于有志于投身散熱器事業(yè)的投資商來(lái)說(shuō)，也是一個(gè)好的趨勢(shì)。但是很多散熱器商為如何在競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出，在市場(chǎng)中占據(jù)自己的一席之地苦苦追尋答案。想要做到精明，散熱器商需有具有判斷齊納工資品牌是否靠譜和營(yíng)利的方法，為此小編特意為廣大散熱器代理商整理了下面的六大考察項(xiàng)。

 

　　快速判斷散熱器品牌靠譜的六個(gè)考察項(xiàng)

　　散熱器公司基本信息

 

　　對(duì)散熱器品牌需要考察：1、是否有工商登記，品牌的工商登記是否在有效期內(nèi)；2、有的品牌方可能會(huì)拿著別人的執(zhí)照蒙事，所以散熱器商還需要辨別品牌方所持執(zhí)照是否為品牌方本人所有，如果品牌方提供了資料，要注意資料中的企業(yè)名稱與其提供的營(yíng)業(yè)執(zhí)照上的企業(yè)名稱、經(jīng)營(yíng)范圍是否一致，如果不一致，需要散熱器品牌方做出合理解釋。

 

　　簽約時(shí)，要與營(yíng)業(yè)執(zhí)照上的法人簽約，加蓋營(yíng)業(yè)執(zhí)照上的法人公章。為安全起見，可進(jìn)一步向發(fā)照當(dāng)?shù)毓ど虣C(jī)關(guān)查詢。3、按國(guó)家對(duì)連鎖的有關(guān)規(guī)定，品牌方必須滿足“2＋1”的條件(2個(gè)直營(yíng)店，經(jīng)營(yíng)一年以上)，才可以進(jìn)行對(duì)外招商，這是國(guó)家為保護(hù)投資者利益出臺(tái)的專門政策。據(jù)了解，目前相當(dāng)數(shù)量正在積極進(jìn)行連鎖招商的品牌方達(dá)不到這個(gè)要求，這是違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定的，投資者必須保持警惕。

 

　　散熱器品牌真實(shí)情況

 

　　鑒于目前散熱器連鎖中騙局連連發(fā)生，部分投資者損失慘重，在考慮之前，有必要對(duì)品牌方進(jìn)行可信性考察。考察的內(nèi)容主要包括：1、品牌方提供的辦公地址是否真實(shí)，是否與營(yíng)業(yè)執(zhí)照上的地址一致。2、品牌方是否經(jīng)營(yíng)過別的企業(yè)，進(jìn)行過別的品牌招商，結(jié)果如何。3、一些品牌方很樂意在口頭和廣告、資料上宣傳已者的數(shù)字這個(gè)數(shù)字往往很大，以增加對(duì)投資者的吸引力，要注意考察其真實(shí)性。

 

　　散熱器品牌投資風(fēng)險(xiǎn)

 

　　為了讓品牌做到“保賺不賠”，散熱器商一定要對(duì)品牌的風(fēng)險(xiǎn)性進(jìn)行充分的考察。對(duì)品牌先行者的考察。當(dāng)你看中一個(gè)連鎖品牌，可以考察該品牌已者的經(jīng)營(yíng)狀況，考察對(duì)象可由品牌方提供，但最好由投資者自己選擇，在不告知對(duì)方的前提下，先以消費(fèi)者的身份進(jìn)行觀察?？疾靸?nèi)容包括店址、每小時(shí)客戶流量、全天客戶流量、產(chǎn)品受歡迎程度、經(jīng)營(yíng)者的經(jīng)營(yíng)方式、雇員多少、業(yè)務(wù)熟練程度，估算其成本和投入產(chǎn)出。

 

　　散熱器品牌持續(xù)支持能力

 

　　對(duì)于投資者來(lái)說(shuō)，好不容易選對(duì)了一個(gè)品牌，當(dāng)然希望能夠比較長(zhǎng)時(shí)間的經(jīng)營(yíng)，給自己帶來(lái)效益，為此，投資者還需要對(duì)品牌方的運(yùn)作進(jìn)行持續(xù)支持能力方面的考察，內(nèi)容包括：品牌方運(yùn)作是否規(guī)范，包括行為規(guī)范和章程規(guī)范。

 

　　還有一種是品牌方不給你配送，你所需要的原材料很容易自己找到，那么，對(duì)于這樣的品牌一定要提高警惕。這說(shuō)明這個(gè)品牌的門檻很低，被模仿的可能性很大，可能要面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)泛濫的局面。一般這樣的品牌，都缺乏可持續(xù)發(fā)展的潛力。

 

　　散熱器品牌擴(kuò)張能力

 

　　誰(shuí)都希望生意越做越大，如果一個(gè)散熱器品牌做上三五年，仍舊只能是七八平方米的店面，每個(gè)月幾千元的收入，就說(shuō)明這樣的品牌缺乏擴(kuò)張性。擴(kuò)張性來(lái)自兩個(gè)方面，一是品牌方是否擁有將事業(yè)做大的決心，是否擁有長(zhǎng)期的戰(zhàn)略規(guī)劃，這是從高層次說(shuō)。從低層次說(shuō)，散熱器品牌方在市場(chǎng)擴(kuò)張上是否能夠?yàn)樯崞魃烫峁?qiáng)有力的支持。

 

　　散熱器品牌的人力構(gòu)成

 

　　在對(duì)散熱器品牌方進(jìn)行考察的時(shí)候，除了要考察品牌主導(dǎo)人的人品、性格、經(jīng)歷、知識(shí)結(jié)構(gòu)、擁有的企業(yè)資源和社會(huì)資源外，還要著重考察品牌方的團(tuán)隊(duì)。一是考察團(tuán)隊(duì)成員的素質(zhì)、從業(yè)經(jīng)歷、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、既往業(yè)績(jī)、圈內(nèi)口碑；二是考察團(tuán)隊(duì)在性格和專業(yè)上的互補(bǔ)性；三是團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性。對(duì)于一些比較有經(jīng)驗(yàn)的投資者，通過對(duì)品牌方團(tuán)隊(duì)的察顏觀色和對(duì)品牌方的突襲式訪談，可以得出可靠的結(jié)論。

 

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